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老板定战略,定方向后,招人只招执行力强的

2020-08-10 21:23:31 | 作者:佚名| 来源:财经网 |

尽量的帮下属解决问题。这个就是你当老板的责任。这个其实就跟古代打仗一样,你当将军的,你要让兄弟们冲,你不能在后站在后面让大家往前面冲,你要站到前面。让大家往前前面冲。那现在我们办企业一个有意思的事情就是说根本不会死。不像古代打仗一样,你会牺牲生命。所以说其实其实我觉得现在做企业就划得来呀。比如说我今天去,差不多也是有二三十个公司。,周边我的观察一下,别人做企业都。对一张桌子,一个电脑一张桌子,一个电脑发四五千块钱一个月,这些家伙一个人给他赚个一两万,两三万都没有问题的。特别是那些金融公司。打电话电话业务的那些公司非常的暴力,简直赚爆。然后每个月收入四五十万都很正常,每个月这个他的收益相当的高,而他的成本仅仅是一个月四五千块钱工资。

老板定战略,定方向后,招人只招执行力强的

一个人,所以你有上50个员工,对不对?你每个月赚个100100多万,太正常,是硬件搞1000万,只要你策略对头,那你第一个盈利模式挖掘出来,都是相当容易实现的。,这是我给大家的一个概念。,积极的向你的下属提供他们所需要的资源,在你的能力范围内,你支持你的员工,你支持你的下属,你的下属自然工作就很有劲。然后他也会支持你,这是我给大家的一个概念。然后因为最近我的装修办公室吗,我给大家一个概念,如果你们去找办公室的话,这个材料什么的,尽量用好一点。因为你比如说你的这个前台,这个桌子,你不要为省钱对不对?用的很烂,看起来就像垃圾堆有的东西一样。那你招来的这些人,他看到你这个东西不上档次,就不愿意。跟你混。,你这些桌子要打,当呀都比较好上档次,其实也花不几个钱,大家的心情好,他会觉得哦比在其他地档次高,然后你就更有发展前途。

老板定战略,定方向后,招人只招执行力强的

这是我给大家的一个概念。,这个员工一定要培养一些3000士卒的这样的员工,管理者,培养一些3000士卒的管理者,然后要发挥这个所做的好对不对?你你每天都要表扬这个做的好的,那些做的不好,你都不用批评,他自己听得懂的,这他他。你听得懂,让这个做的好的人去和那些其他其他的这个员工沟通,这样的效果是最好的。那这样的效果,然后每一层级的这个责任,这个目标都要画的很细。都要化,很细那个管理要细节化,管理要细节化。尽量的帮下属解决问题。这个就是你当老板的责任。这个其实就跟古代打仗一样,你当将军的,你要让兄弟们冲,你不能在后站在后面让大家往前面冲,你要站到前面。让大家往前前面冲。那现在我们办企业一个有意思的事情就是说根本不会死。不像古代打仗一样,你会牺牲生命。所以说其实其实我觉得现在做企业就划得来呀。比如说我今天去,差不多也是有二三十个公司。,周边我的观察一下,别人做企业都。对一张桌子,一个电脑一张桌子,一个电脑发四五千块钱一个月,这些家伙一个人给他赚个一两万,两三万都没有问题的。特别是那些金融公司。打电话电话业务的那些公司非常的暴力,简直赚爆。然后每个月收入四五十万都很正常,每个月这个他的收益相当的高,而他的成本仅仅是一个月四五千块钱工资。

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一个人,所以你有上50个员工,对不对?你每个月赚个100100多万,太正常,是硬件搞1000万,只要你策略对头,那你第一个盈利模式挖掘出来,都是相当容易实现的。,这是我给大家的一个概念。,积极的向你的下属提供他们所需要的资源,在你的能力范围内,你支持你的员工,你支持你的下属,你的下属自然工作就很有劲。然后他也会支持你,这是我给大家的一个概念。然后因为最近我的装修办公室吗,我给大家一个概念,如果你们去找办公室的话,这个材料什么的,尽量用好一点。因为你比如说你的这个前台,这个桌子,你不要为省钱对不对?用的很烂,看起来就像垃圾堆有的东西一样。那你招来的这些人,他看到你这个东西不上档次,就不愿意。跟你混。,你这些桌子要打,当呀都比较好上档次,其实也花不几个钱,大家的心情好,他会觉得哦比在其他地档次高,然后你就更有发展前途。

这是我给大家的一个概念。,这个员工一定要培养一些3000士卒的这样的员工,管理者,培养一些3000士卒的管理者,然后要发挥这个所做的好对不对?你你每天都要表扬这个做的好的,那些做的不好,你都不用批评,他自己听得懂的,这他他。你听得懂,让这个做的好的人去和那些其他其他的这个员工沟通,这样的效果是最好的。那这样的效果,然后每一层级的这个责任,这个目标都要画的很细。都要化,很细那个管理要细节化,管理要细节化。

尽量的帮下属解决问题。这个就是你当老板的责任。这个其实就跟古代打仗一样,你当将军的,你要让兄弟们冲,你不能在后站在后面让大家往前面冲,你要站到前面。让大家往前前面冲。那现在我们办企业一个有意思的事情就是说根本不会死。不像古代打仗一样,你会牺牲生命。所以说其实其实我觉得现在做企业就划得来呀。比如说我今天去,差不多也是有二三十个公司。,周边我的观察一下,别人做企业都。对一张桌子,一个电脑一张桌子,一个电脑发四五千块钱一个月,这些家伙一个人给他赚个一两万,两三万都没有问题的。特别是那些金融公司。打电话电话业务的那些公司非常的暴力,简直赚爆。然后每个月收入四五十万都很正常,每个月这个他的收益相当的高,而他的成本仅仅是一个月四五千块钱工资。

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文章来源: 财经网